Gästbloggen

Sömnlös i Storulvån

Ah! Pirret i magen. Taggad till max. På fredag gäller det. Är det pitch? Nejnej. Jag talar om den sköna tillfredsställelsen av att äntligen fått rumpan ur vagnen och satt av tid till ett pappa-son-äventyr!
Brorsan hade bokat den här fjällsemestern för oss båda, och våra sexåriga söner, ett halvår i förväg. Små enkla utflykter kring Storulvåns fjällstation, bus i bollhavet efter bastun och kvalitetsbira framför brasan när kidsen slocknat. Långhelg, torsdag till måndag.
Otursamt då att den där grymt lockande kunden bjöd in till pitch några veckor innan avresa.
”Ni presenterar på fredag” sa dom. ”Kan man skjuta på det några dagar? Vår creative director ska till fjällen.”, svarade byrån. ”Nej. Men ni kan presentera på måndag morgon. Over and out.”.
Arbetsgruppen satte ribban högt. Både för pitchen, och för att ta en kula för mig, som envist skulle vara latte-pappa i fjällen. Dom satt på nätterna och jobbade ut i princip hela kundens kampanjkalender för nästa år. Helt briljant. Och jag satt i fjällstationen och kom med glada inpass. När brorsan och barnen slocknat satt jag ensam i fjällstationens restaurang och gick igenom PDF:er, med lövrasslet utanför som enda sällskap.


 
Satan vad bra det blev. Även om man hade något gnagande i magen – är det verkligen rimligt att jobba ut såhär mycket, på så kort tid, för att vinna?


 
I höjd med Stockholm på vägen hem, smög jag av tåget som en tjuv om natten. Pussade min sovande lillkille på skalpen och såg dom tuffa vidare mot Göteborg. Om några timmar skulle vi upp på scen.
Redan efter tre-fyra slides kändes pitchen som om den vore i en liten ask. Kunden kämpade med pokerfejset, men nog syntes det i deras glittrande ögon att vi var helt rätt ute! Kånkades på fjällrygga och laptop på väg hem konstaterade jag att det nog varit värt besväret, trots allt.
Några veckor senare ringde kunden. Dom var bedrövade. Huvudkontoret hade ringt och ställt in pitchen. Inte vårt fel, det var internpolitik. Jättetråkigt, med tanke på allt jobb vi lagt ner. Men inget att göra. Så att... ja. Men vi var helt klart bäst av alla förlorarna! Det ville dom att hela teamet skulle veta.
Så var den historien slut. Och nu är det viktigt att du inte missförstår mig: Byråbranschen är inget vuxendagis, och en pitch är en lek för tåliga. Och när man går in i en pitch är det ungefär lika mycket för ens ego och för att ge skallen de endorfiner som den kräver, som det är ett avvägt affärsbeslut för att trygga byråns framtida intäkter. Bra så.
Men nog måste det finnas ett bättre sätt? Håll med om att det bara finns förlorare i min lilla historia?
Det finns bättre sätt. Och det glädjande är att vi verkar vara överens med tunga förträdare från kundsidan om den saken. Vi kommer aldrig få någon större uppslutning kring nya pitchregler så länge de inte gynnar alla parter – såväl annonsör som byrå. Kan vi bevisa att de nya pitchrekommendationerna leder till bättre samarbeten kan vi bli av med det som i alla herrans år kallats för ”pitch-eländet”. Vi kommer få fler vinnare. Och bättre förlorare.
Klas Tjebbes på Eight McCann och Max Aperia på Annonsörföreningen är två fanbärare för den Optimala Pitchen. Mångas gemensamma arbete, lett av dom, i våra respektive organisationer har utmynnat i nya pitchrekommendationer, och de handlar inte om att skydda kreatörers fjällsemestrar – de handlar om att hitta en optimal struktur för att få långsiktiga och avundsvärda byrå/kund-samarbeten på plats. Och rekommendationerna är bra. Jag har själv deltagit i två pitcher i enlighet med den nya strukturen. Vunnit en, förlorat en. Nöjd med båda.
Anmäl dig till våra pitchseminarier här >





Gustav Martner

Executive Creative Director, CP+B Europe och Styrelseordförande Sveriges Kommunikationsbyråer




 

Riv alla silos!

I långa tider har det talats om marknadsföringens och marknadskommunikationens betydelse för det svenska näringslivets utveckling. Alla är överens och allt är väl med det. Trots det har kommunikationsfrågorna, relativt sett, fått en mer underordnad roll på senare år. Lågkonjunkturen och dess effekter är naturligtvis en bidragande orsak. Fokus i många företag har riktats inåt och kostnadsbesparingar gått före marknadssatsningar. Mer allvarligt är att förhållandet i många avseenden verkar bestå. Dagens Industri skrev nyligen om en undersökning rörande marknadsansvariga och marknadsavdelningarna. Inflytandet på företagets utveckling i sin helhet är lågt. Otydlig roll och bristande uppföljning konstaterades.


 
 


Ulf Strömqvist
VD Hilanders
Styrelseordförande Sveriges 
Kommunikationsbyråer
 
Marknadskommunikationsfrågorna delegeras många gånger till lägre positioner. Med tanke att insatserna mot marknaden påverkar varumärket och varumärkets värden, som i sin tur är nyckeln till företagets framgång, blir konklusionen bekymmersam. Inköp av produktionsutrustning, maskiner, IT-system och mycket annat har en väsentligt högre prioritet än investeringar i varumärketgarantin för den framtida affären

Finns det inget positivt att notera i utvecklingen? Jodå, en hel del. Det första är det nya internationella regelverk som också påverkar svenska förhållanden och som inte bara ger möjlighet till utan även kräver att varumärket ska värderas vid en företagsförsäljning/ett företagsköp. Äntligen blir det i varje affär svart vitt hur företaget har hanterat varumärkesfrågorna som helhet. Äntligen blir det fastställt, att investeringar i varumärket är just investeringar, inte kostnader. Detta regelverk har än länge fått väldigt lite uppmärksamhet, men vi kan vara klara över att mer och mer fokus kommer att riktas mot just varumärkesfrågorna. Positivt är också, kopplat till detta, att t.ex. Ericsson nyligen tillsatt en CBO, en Chief Brand Officer, som ska hålla samman de övergripande varumärkesfrågorna. Det är inte helt ovanligt, speciellt i storföretag, att verksamheten i sina olika delområden har lite av silo-karaktär. nu gäller det inte att bara ha rivit pyramiderna utan att nu också demontera alla silos. För att sköta varumärket bästa sätt krävs mycket koordinering och ett helhetstänk i strategierna. Webbens oerhörda möjligheter måste helt integreras i tänket. Även här finns de företag som fortsatt har internetfrågorna inlåsta i en enskild silo. Hög tid att förändra det!
 
Det är alltså dags att allvar arbeta med varumärkesorienterade strategier. Ingen ny tanke, men viktigare än någonsin. Att definiera företagets kundlöfte, positionering och värden. Därefter låta beslutsfattandet styras av detta. Allt som stärker varumärket är rätt och möjligt. Allt som leder i annan riktning försvagar och är därmed förbjudet.
 
Sverige har i ett internationellt perspektiv oerhört hög nivå sin marknadskommunikationskompetens. Svenska byråer och svensk kommunikationsbransch skördar allt större internationella framgångar och glädjande nog har nu även den svenska regeringen uppmärksammat förhållandet. ”Kommunikationsministern” Per Schlingmann har visat särskilt stort intresse för dessa frågor. Säkert med god insikt i sambandet mellan starka kommunikationsinsatser – starka varumärken – framgångsrika företag och en samhällelig välfärd. Det kan låta högtravande, men är det. Den svenska välfärden är helt beroende av ett näringsliv i utveckling och tillväxt. Ett näringsliv som har både nationella och internationella framgångar. Och här är marknadskommunikations- och varumärkesfrågorna i epicentrum. Därför är det av extraordinärt stor betydelse att alla svenska företagsledare visar extra uppmärksamhet för dessa frågor. Det för att stärka utvecklingen. Alternativet är inte ett stillastående utan en tillbakagång. Förutsättningarna för att få dessa insatser att snabbt bära frukt är i nuläget stora. I en förändrad marknadsbild förändras också förutsättningarna. utnyttja tiden nu när solen lyser näringslivet och vindarna blåser åt rätt håll. Det kommer att ha en avgörande betydelse i en framtid.


 


Sveriges Kommunikationsbyråer Sveavägen 32, SE-111 34 Stockholm www.komm.se t: 46 8 679 08 00 
Kontakta oss

Prenumerera på vårt nyhetsbrev

Fyll i din e-post: